추천사 · 4
프롤로그 : 이젠 ESG 경영 리더십이다! · 16

1장 : 왜 ESG 경영 리더십인가?
ㆍ세상의 룰이 ESG로 바뀌고 있다 · 27
ㆍESG 경영을 모르는 리더십은 급속히 사라진다 · 35
ㆍ탑다운이 아닌 서번트 리더십, ESG 시대의 필수 리더십 · 41
ㆍMZ세대가 기대하는 ESG 경영 리더십 · 47
ㆍE? S? G? : ESG의 본질을 아는 리더가 되어야 한다 · 55

2장 : 왜 ESG 경영을 해야 하는가?
ㆍESG 경영은 기업의 지속 가능한 성장을 이끄는 핵심 전략이다 · 67
ㆍ변화하는 규제와 법적 요구 사항에 대응하는 ESG 경영 · 73
ㆍ투자자들의 요구에 부합하는 ESG 경영 · 79
ㆍ소비자의 신뢰를 확보하는 ESG 경영 · 86
ㆍESG 경영은 혁신과 새로운 비즈니스 기회를 창출한다 · 91
ㆍESG 경영은 우수한 인재 확보에 필수적이다 · 97
ㆍ비즈니스 리스크를 줄이고 기업의 안정성을 높이는 ESG 경영 · 101

3장 : ESG 경영 리더십은 이런 것!
ㆍESG 리더십의 핵심 요소 : 성공적인 ESG 리더가 갖춰야 할 필수 역량 · 109
ㆍ성공적인 ESG 리더십 사례 · 114
ㆍESG 리더십의 도전과 기회 : ESG 리더가 직면한 현실과 해결 전략 · 120
ㆍ전략적 접근법 : ESG 리더십을 위한 실행 전략과 리더의 역할 · 126
ㆍ기업 문화의 변화 : ESG 리더십이 조직 문화를 어떻게 변화시키는가 · 130
ㆍ미래 전망 : ESG 리더십의 미래와 지속 가능한 성장의 방향 · 135

4장 : ESG 경영 리더십을 실행하라! ①
ㆍESG 경영이란 무엇이며, 최신 트렌드는 무엇인가? · 145
ㆍESG 경영이 기업의 미래 경쟁력에 미치는 영향 · 149
ㆍESG 경영은 어떻게 새로운 혁신과 비즈니스 모델 전환을 이끄는가? · 154
ㆍESG 경영은 우수 인재 확보와 포용적 조직 문화를 어떻게 만드는가? · 159
ㆍESG 경영이 투자자와 금융시장에서는 왜 전략적으로 중요한가? · 163
ㆍ앞으로 ESG 경영은 어떻게 진화하고, AI·디지털은 어떤 역할을 하게 될 것인가? · 167
ㆍ서번트 리더십은 ESG 경영을 어떻게 더 사람 중심으로 실천하게 돕는가? · 171

5장 : ESG 경영 리더십을 실행하라! ②
ㆍESG 전략은 어떻게 수립하고 실행할 수 있을까? · 179
ㆍESG 전담 조직은 어떻게 설계하고 운영해야 효과적일까? · 184
ㆍAI와 혁신 기술은 탄소 배출을 줄이는 데 어떤 기여를 할 수 있을까? · 188
ㆍ탄소중립(Net-Zero) 목표는 어떻게 설정하고 달성할 수 있을까? · 193
ㆍ지속 가능한 공급망은 어떻게 구축하고 관리할까? · 197
ㆍESG 성과는 어떻게 측정하고, AI 기반으로 투명하게 보고할 수 있을까? · 201
ㆍESG 교육은 어떻게 직원들의 인식과 행동을 변화시킬까? · 206
ㆍESG 경영은 기업 성과에 어떤 긍정적인 영향을 줄 수 있을까? · 211

6장 : ESG 경영 리더십과 서번트 리더십
ㆍ서번트 리더십이란 무엇이며, 왜 지금 더 주목받는가? · 219
ㆍESG 경영과 서번트 리더십이 만나면 생기는 시너지 효과는 무엇인가? · 224
ㆍ조직 변화 : 서번트 리더십으로 조직을 변화시키고 성과로 연결하는 방법 · 229
ㆍ사회 변화 : 서번트 리더십이 사회에 주는 긍정적 영향 · 233
ㆍ서번트 리더십은 조직에서 어떻게 시작하고 실천할 수 있을까? · 238


미주 · 243