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초월적 가치경영

초월적 가치경영

  • 이홍
  • |
  • 더숲
  • |
  • 2016-11-22 출간
  • |
  • 228페이지
  • |
  • ISBN 9791186900208
★★★★★ 평점(10/10) | 리뷰(1)
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출판사서평

‘나보다 남을 우선시하자’는 착한 기치 아래 돈을 버는 기업이 있다! 글로벌 혁신기업 코스맥스의 미래전략을 엿보다 어떤 기업은 사람들에게 위험한 물질로 제품을 만들어 팔고, 어떤 기업은 노동자들을 혹사시키며 회사를 운영한다. 또 어떤 기업은 완전히 준비되지 않은 물건을 판매하여 소비자들의 안전성을 위협한다. 수백 명의 사망자를 낸 가습기살균제 사건(옥시, 롯데, 홈플러스, 세퓨)이나 배터리 폭발로 인한 삼성전자의 갤럭시노트7 전량 리콜 사태, 연비 조작으로 인한 폴크스바겐의 대량 리콜 사태 등이 보여주듯, 내로라하는 큰 기업들도 예외는 아니다. 이런 기업이기주의의 원인은 어디에 있을까? 이번에 출간된 신간 『초월적 가치경영』의 저자 이홍 교수는 그 원인을 기업 내 리더들이 ‘돈만 잘 벌면 경쟁력이 있는 것’이라고 착각하며 기업경쟁력을 잘못 이해한 데서 찾는다. 경영은 이기성과 이타성이 혼재되어 있는 영역에 존재한다고 말하는 저자는, 이 책에서 코스맥스라는 국내의 한 기업을 통해 ‘나보다 남을 우선시하는’ 놀라운 경영전략의 과거와 현재, 그리고 미래가치를 이야기한다. 이홍 교수는 창조를 기반으로 한 유연한 사고법으로 기업의 성장을 이끌어내는 국내 최고의 경영 전문가다. 교육현장에서 직접 한국경제를 책임질 인재를 양성해온 것은 물론, 정부 산하기구나 삼성경제연구소를 비롯한 여러 대기업의 수많은 기업가와 임원을 대상으로 강연을 진행하며 유수기업 및 경영인들의 든든한 멘토로 자리하고 있다. ‘기업경쟁력이 국가경쟁력’이라는 일념 아래 30년 가까이 경영학을 연구해오던 그는, 어느 날 한 화장품 ODM(제조자 개발생산) 기업을 만나게 된다. 최근 5년 동안 매해 평균 30%가 넘는 매출성장을 달성했고, 국내 최초로 중국 화장품 시장에 진출해 K뷰티를 선도하고 있는 대표적 글로벌 기업 코스맥스였다. 저자는 이 만남에서 ‘남을 먼저 철저하게 배려한 결과로 돈을 버는’ 코스맥스만의 놀라운 조직시스템을 발견했고, 이것을 더욱 많은 경영인들에게 알리고 소개해야 한다는 소명을 느꼈다. 이후 면밀한 기업조사와 방대한 경영자료의 검토, 코스맥스 최고경영책임자와의 인터뷰 등을 거쳐 『초월적 가치경영』을 펴냈다. 이 책은 기업경쟁력을 극대화시킨 코스맥스만의 ‘이타적 이기성’ 경영에 저자의 수십 년에 달하는 경영노하우와 미래전략을 녹여낸 결과

목차

서문 _ 4 제1장 | 기업성장을 이끄는 진정한 힘 세계적으로 히트한 아이스박스 37 / 기업성장을 이끄는 진정한 힘은 어디서 오는가 15 / 기술지향 기업의 비극 19 / 고객지향 기업의 비극 21 / 관리지향 기업의 비극 22 / 초월적 가치경영 24 제2장 | 초월적 가치경영 이해하기 인간이 갖는 두 마음과 초월적 가치경영 29 / 조직가치의 이해 36 / 역량가치만 강조된 조직가치의 부작용 줄이기 42 제3장 | 초월적 가치경영이 주는 선물 초월적 가치경영은 기업에 어떤 이득을 줄까 47 / 리스크 관리 효과 48 / 외부보상 효과 51 / 창의성 자극 효과 53 / 뉴노멀 시대의 등장과 초월적 가치경영 59 제4장 | 코스맥스, 고객을 향한 초월적 가치의 중요성을 인식하다 초월적 가치를 이해한 기업 67 / 고객이라는 ‘남’의 중요성을 경험한 코스맥스 69 / 고객에게 작동하는 초월적 가치 76 제5장 | 직원들과 세상을 향해 작동하는 초월적 가치 기업을 성공시키는 진짜 힘은 직원들의 에너지 81 / 직원이라는 남에 주목하다 85 / 세상이라는 남에 주목하다 93 제6장 | 초월적 가치, 창의와 혁신을 이끌다 창의와 혁신이 시작되는 지점 101 / 고객을 향한 창의와 혁신 102 /직원을 향한 창의와 혁신 112 제7장 | 조직가치가 존재하는 방식 이해하기 기업의 조직가치는 어떻게 존재하는가 123 / 네 가지 조직가치들의 특성 125 / 혼연일체형 조직가치 만들기 128 제8장 | 초월적 가치의 내재화 과정 초월적 가치가 내재화되기까지 139 / 최고경영자의 가치 표방하기 139 / 표방가치 솔선하기 145 /규범가치 설정하기 149 / 조직가치 내재화하기 155 제9장 | 해외 비즈니스에서 5가지 벽 넘기 해외 비즈니스의 5가지 벽 161 / 본사의 벽 162 / 정부의 벽 164 / 언어의 벽 167 / 고객의 벽과 종업원의 벽 169 제10장 | 중국 시장에서 고객을 향한 초월적 가치경영 중국 고객을 향한 초월적 가치경영의 핵심원리 173 / 멀리 보고 뛰기 174 / 기본에 충실하기 175 / 고객과 함께 가기 178 제11장 | 중국에서 종업원과 사회를 향한 초월적 가치경영 종업원의 벽 넘기: 구성원들을 향한 초월적 가치경영 185 / 현지 종업원들의 생리를 정확히 이해하기 186 / 종업원들의 성장에 초점 두기 192 / 종업원들을 인간적으로 대하기 196 / 사회를 위한 초월적 가치경영 199 제12장 |

저자소개

저자 : 이홍 저자 이홍은 창조를 기반으로 한 유연한 사고법으로 기업의 성장을 이끌어내는 국내 최고의 경영전문가. 교육현장에서 직접 한국경제를 책임질 인재를 양성해온 것은 물론, 수많은 기업가와 임원을 대상으로 강연을 진행하며 유수기업들의 든든한 멘토로 자리하고 있다. 다양한 경제지표와 무수한 경영사례 속에서도 늘 의미 있고 새로운 정보만을 뽑아내, 조직의 리더들에게 보다 완벽하게 최고의 효율로 기업전략을 제시해왔다. 고려대학교 경영학과를 졸업한 후 KAIST 경영과학과에서 석사, 박사학위를 취득했고 미 미시건 대학의 교환교수를 역임하였다. 현재 광운대학교에서 경영대학장 및 경영대원장을 맡고 있다. 저서로는 『지식점프』 『창조습관』 『비즈니스의 맥』 『자기창조조직』 『지식과 창의성, 그리고 뇌』 등이 있다.

도서소개

창조를 기반으로 한 유연한 사고법으로 기업의 성장을 이끌어내는 경영 전문가 이홍 교수의 『초월적 가치경영』. 경영은 이기성과 이타성이 혼재되어 있는 영역에 존재한다고 말하는 저자는, 이 책에서 코스맥스라는 국내의 한 기업을 통해 ‘나보다 남을 우선시하는’ 놀라운 경영전략의 과거와 현재, 그리고 미래가치를 이야기한다. 기업경쟁력을 극대화시킨 코스맥스만의 ‘이타적 이기성’ 경영에 저자의 수십 년에 달하는 경영노하우와 미래전략을 녹여낸 결과물로, 공존과 상생이 요구되는 우리 시대에 꼭 필요한 기업경영 교과서라 할 수 있다.

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